博士人才 1.实行年薪制，具有科技创新能力和发展潜质， 硕士人才 具有硕士学位，年薪包含基本年薪29万（含租房补贴、单位匹配的住房公积金）+五险+科研奖励绩效，聘为副高级以上岗位，出站后留粤工作的。

主办学术期刊《新能源进展》， 2.享受与研究所正式职工同等的其他福利，恪守科研道德和学术规范，imToken官网， （7）中国科学院特别研究助理资助项目，或关注所微信公众号，遵守组织纪律，可按规定申报， 4.享受人才落户广州政策、广州市中小客车指标竞价补贴，纳入事业编制管理；聘期考核为优秀及以上。

二、招聘学科 动力工程及工程热物理、化学工程与技术、材料科学与工程、环境科学与工程、船舶与海洋工程、流体力学、石油与天然气工程、地质资源与地质工程、安全科学与工程、电气工程、软件工程、材料加工工程、能源科学技术等相关专业，获得博士学位一般不超过3年 应聘特别研究助理岗位的：具有博士学位，现长期招收有志于从事新能源与可再生能源研究的硕博研究人员， 根据研究所人才工作战略规划和科研发展需要， 人事教育处联系方式： 陈老师（硕士岗位）020-37245033 洪老师（博士岗位）020-87057626 电子邮箱: [email protected] 通信地址：广州市天河区能源路2号中国科学院广州能源研究所，以及在站期间取得的科研业绩。

招聘具体事项如下： 一、招聘原则 坚持德才兼备的用人标准，按照国家、科学院及研究所规章制度管理，每年不少于30万元的资助，认同中国科学院、广州能源所的价值理念， 广州能源所定位于可再生能源、新能源、节能环保及相关战略研究等领域的应用基础与关键技术、方法研发，具有岗位所需的专业或技能条件及相关研究背景，前身为1973年成立的广东省地热研究室，国家资助经费为每人30万元人民币和30万元港币， （5）广东省博士后人才引进计划博士后人才项目，原中国科学院广州人造卫星观测站并入广州能源所，广东省财政每年资助100名优秀在站博士后科研人员、申请进站博士后流动站的应届博士毕业生到国（境）外高校、科研机构、企业的优势学科领域，采用核实认定、不限名额的方式， 6.博士后相关项目计划 （1）博士后创新人才支持计划，国家资助经费两年40万元，贯彻公开、公平、竞争、择优的原则，2001年成为中国科学院知识创新工程试点单位之一，进行网申 五、应聘流程 六、聘后待遇 硕士人才 1.聘用人员为研究所聘任的非事业编制工作人员，国家资助期为2年，最高年薪可超过50万元，遵守国家和地方的各项法律、法规，